مقاله ترجمه شده انگلیسی به فارسی

عنوان انگلیسی:

Knowledge management, social media and employee creativity

عنوان فارسی:

مدیریت دانش، رسانه های اجتماعی و خلاقیت کارکنان

چکیده

این تحقیق ارتباط بین استفاده از رسانه های اجتماعی و خلاقیت کارکنان با اتخاذ مدیریت دانش برای توضیح تاثیر شبکه های اجتماعی و تاثیر متقابل آن بر روی خلاقیت فردی را نشان می دهد. بررسی تحقیقات انجام شده نشان می دهد که چه اندازه رسانه های اجتماعی باعث تقویت مردم در بحث های دانش مدیریتی می شود که این به نوبه ی خود باعث غنی شدن (قوی تر شدن) فرآیندهای شناختی و خلاقیتی در افراد می شود.

تعداد صفحات انگلیسی: 15

تعداد صفحات فارسی: 46

سال مقاله: 2015

فرمت فایل: PDF انگلیسی+ WORD فارسی